El INADI acompaño la sesión del HCD de Necochea

La Voz Del Quequen

El representante de INADI acompaño la sesión del HCD de Necochea donde se voto por unanimidad un proyecto de ordenanza que declara el beneplácito por la creación de la línea telefónica 168 (herramienta con la cual, cualquier habitante, podrá comunicarse con INADI, en caso de vivir una situación de discriminación, en la cual los derechos hayan sido vulnerados); su incorporación en las boletas municipales para que la ciudadanía lo conozca; y comprometió al poder ejecutivo local a hacer campanas de difusión al respecto.


Jose Soldevia de INADI dijo: “quiero destacar la actitud del concejal Rafael Iacono que receptó nuestra solicitud de tratar este tema en el HCD y rápidamente llevo la propuesta al bloque FDT para impulsarlo y acompañarlo. Es importantísimo que se haya votado por unanimidad, pues demuestra la comprensión de las problemáticas que intentamos abordar y resolver con esta herramienta de comunicación, consulta y asesoramiento que es la línea 168. La línea 168 cuenta con asesores y asesoras capacitados y especializados en el tema, para escuchar, asesorar y en caso que lo amerite, formalizar una denuncia por discriminación o derivar hacia otros organismos del Estado si el caso requiere la intervención de los mismos.”

VISTO:

La instrucción emitida por el Ente Nacional de Comunicaciones (ENACOM) se destina el número especial “168” para la atención de comunicaciones efectuadas por ciudadanos pertenecientes a grupos discriminados o victimas de Xenofobia o Racismo, conforme al pedido realizado por el Instituto Nacional contra la Discriminacion, la Xenofobia y el Racismo (INADI), y;

 CONSIDERANDO:

Que en el pedido realizado por el INADI se manifiesta necesario garantizar que todos los ciudadanos puedan acceder gratuitamente a dicho numero desde cualquier teléfono (fijos, móviles, públicos, etc.) de todo el país, siendo una gran herramienta para darle voz a las personas que son o fueron víctimas de discriminación;

 Que la titular del INADI, Victoria Donda describió la importancia de esta nueva línea en el marco de los derechos, afirmando “Estamos orgullosos de tener un gobierno que pone atención y recursos en mejorar los servicios a la comunidad”,

Que la línea 168, vigente en todo el territorio nacional, reemplazará el 0800 999 2345 que funcionaba hasta la fecha y se suma como una vía de contacto complementaria al correo 0800@inadi.gob.ar y a los formularios web disponibles en la página del Instituto.

Que las personas Sordas podrán enviar su video en Lengua de Señas Argentina (LSA) a las líneas de WhatsApp 1161853968 y 1164921079.

Que la nueva línea 168 es una herramienta con la cual cualquier habitante de nuestro territorio nacional podrá comunicarse en caso de vivir una situación de discriminación en la cual los derechos hayan sido vulnerados.

Que la línea 168 cuenta con asesores y asesoras capacitados y especializados en el tema, para escuchar, asesorar y en caso que lo amerite, formalizar una denuncia por discriminación o derivar hacia otros organismos del Estado si el caso requiere la intervención de los mismos.

Que según un trabajo de sistematización de las denuncias recibidas en el INADI entre los años 2008 y 2019, los mayores motivos de discriminación durante estos 11 años fueron: Discapacidad (20,2%), Estado de salud (10,8%), Personas LGBTIQ+ (10,5 %), que agrupa las denuncias por discriminación hacia la orientación sexual (6,3 %) y hacia la identidad de género (4,2 %), Migrantes (7,9%) y Género (7,0%).

Que en cuanto a los ámbitos donde ocurren actos discriminatorios, los principales referidos fueron: laboral (29,9%), educativo (11,4%), administración pública (10,3%), vía pública (8,2%) y el barrio o vivienda (8,2%).

Que la cantidad de denuncias recibidas se incrementó a lo largo del periodo considerado, pasando de un promedio de 1.900 en los primeros tres años (2008-2010) a 2.500 en los tres últimos (2017-2019).

 Que Durante los meses de pandemia surgieron a su vez nuevas problemáticas y a la vez se acrecentaron aquellas ya presentes, o adquirieron nuevas dimensiones.

Que 22 de cada 100 consultas tuvieron que ver con la pandemia y/o el aislamiento, mientras que casi 6 de cada 100 tuvieron que ver puntualmente con discriminación por COVID-19

 Que según un nuevo informe sobre las consultas recibidas por INADI durante la pandemia de COVID-19 en el 2020, en primer lugar, aparecen las situaciones relacionadas con el estado de salud (10,7%).

 Que a continuación se ven los casos de personas migrantes o bien referidas a cuestiones de xenofobia y nacionalidad en general (10,2%) donde las personas migrantes realizaron muchas consultas relativas al Estado, y relataron casos ocurridos en el barrio y en las redes sociales, en un año en el que adquirieron aún más relevancia en la vida cotidiana de la que ya tenían.

 Que así a la par están las consultas de personas con discapacidad (9,0%) y luego aparecen las situaciones de discriminación por género (7,7%), que fueron creciendo a lo largo de las semanas.

Que la discriminación sufrida por las mujeres se dio –sobre todo– en el ámbito del trabajo y de la salud, referidas a todo tipo de violencias: obstétrica, laboral, doméstica, etc., la cual fue una constante de aumento durante todos los meses, hasta que las situaciones disminuyeron sobre el final, cuando se autorizaron más actividades (económicas y sociales) y el aislamiento no fue tan estricto.

 Que el impacto producido por la pandemia obligó a reconfigurar los métodos y canales de atención a la víctima del INADI, inaugurando por ejemplo nuevas líneas de WhatsApp, más rápidas y accesibles, las cuales recibieron un 36% de consultas del total durante este periodo.

Que el 168, es el sello de este mejoramiento integral de la línea, que se completa con la extensión de los horarios de atención, de 9 a 19 horas, incluyendo sábados, domingos y feriados.

 Que una vez realizada la denuncia se genera una carátula y un número de expediente para luego comenzar una tramitación dentro del organismo para determinar si se puede realizar una Gestión de Resolución Rápida de Conflictos, que permita revertir de inmediato el acto discriminatorio.

 Que, en caso de no ser posible, se inicia un proceso de investigación para generar un dictamen de fondo.

Que en la Provincia de Buenos Aires según refiere la Delegada Dra. Adriana del Carmen Cajal “es necesario trabajar en el fortalecimiento de espacios de discusión, donde se puedan plasmar las herramientas legislativas, políticas y los programas que ayuden a combatir la discriminación en los diferentes ámbitos de socialización en cada uno de los 135 Municipios; ya que no vamos a resignar jamás nuestro mayor esfuerzo en diseñar y e impulsar campañas tendientes a la valorización del pluralismo social y cultural, y a la eliminación de actitudes discriminatorias, xenofóbicas o racistas, participando como sujetos activos en la ejecución de esas campañas.”

POR TODO ELLO EL INTERBLOQUE DE CONCEJALES DEL FRENTE DE TODOS, en uso de sus legítimas facultades propone el siguiente:

PROYECTO DE RESOLUCION

Artículo 1°:  El Honorable Concejo Deliberante de Necochea, manifiesta su beneplácito por la creación y puesta en marcha de la Línea 168 para asistencia de víctimas de discriminación, racismo y xenofobia por parte del INADI (Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo,)

Artículo 2°: invitase al departamento ejecutivo municipal a incorporar al dorso de las facturas q emite el Municipio (tasas urbanas, impuesto automotor, etc.) la inscripción de la línea “168 para la asistencia de victimas de discriminacion, xenofobia y racismo”

Artículo 3°: Invitase al departamento ejecutivo a realizar en nuestro distrito, una campaña de difusión a fin de promover el uso de la línea 168 para todas aquellas personas que atraviesan por situaciones de discriminacion, xenofobia y racismo.

Artículo 4°: De forma.

 378 total views,  5 views today

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Next Post

Este fin de semana se viene el desafío del Provincial de Mayores para la Escuela de Atletismo

Este sábado 20 y domingo 21,la Escuela Municipal estará representada una vez más en Mar del Plata por nueve atletas, entre ellos el reciente medallista de bronce a nivel nacional, y Nº 1 en el ranking provincial de los 400 metros llanos, Francisco Ripamonti. La agenda competitiva comenzó a rodar […]
error: Content is protected !!